HR Generalist

Bergabunglah dengan tim kami di Lingkungan Budi Bangunan untuk menjadi bagian dari perjalanan kami dalam membangun lingkungan yang lebih baik. Sebagai HR Generalist, Anda akan memainkan peran kunci dalam mendukung pertumbuhan dan kesejahteraan tim kami. Kami mencari individu yang berdedikasi, berkomitmen tinggi, dan memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis.

Di Lingkungan Budi Bangunan, kami mengutamakan inovasi, kolaborasi, dan keberlanjutan. Kami mencari seseorang yang tidak hanya memiliki pengetahuan mendalam tentang HR, tetapi juga memiliki semangat untuk berkontribusi dalam proyek-proyek kami yang berkelanjutan.

Jika Anda siap untuk tantangan dan ingin menjadi bagian dari tim yang berdedikasi, kami tunggu kehadiran Anda!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru
• Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan
• Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan
• Mengelola hubungan kerja dan memastikan kepuasan karyawan
• Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan
• Mengelola dokumen dan rekaman HR
• Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan HR
• Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada karyawan

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran HR Generalist
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim
• Pengetahuan mendalam tentang peraturan dan kebijakan HR di Indonesia
• Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis
• Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Oracle HCM, atau sistem HR lainnya
• Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif
• Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait